W zasięgu widzenia zawody pielęgniarskie: Reforma uznania ciężkiej pracy 22 kwietnia!

W zasięgu widzenia zawody pielęgniarskie: Reforma uznania ciężkiej pracy 22 kwietnia!

Stubenring 1, 1010 Wien, Österreich - We wtorek 22 kwietnia 2025 r. Konferencja prasowa na temat przedmiotowych przepisów pracy w obszarze opieki odbędzie się w Federalnym Ministerstwie Pracy, Spraw Społecznych, Zdrowia, Opieki i Ochrony Konsumentów w Wiedniu. Wydarzenie rozpoczyna się o godzinie 11:00 w Ministerstwa Press Center. Wejście odbywa się za pośrednictwem głównego wejścia, w którym wymagana jest rejestracja pod adresem kommunication@Social Ministry.gv.at . W przypadku pytań Ministerstwo jest dostępne w danych kontaktowych pressSPlatation@Social Ministry.gv.at lub telefonicznie pod adresem +43664877542

Konferencja prasowa jest częścią szerszej dyskusji na temat wyzwań w sektorze zdrowia i opieki. Zgodnie z doniesieniami z nowy Zeit Błędy dla pracowników w tych zawodach są znaczące i do tej pory były niewystarczające w stosownych regulacjach ciężkich.

Reforma uznania jako ciężkich pracowników

Nowa koalicja rządowa składająca się z ÖVP, SPö i Neos ma reformę w planowaniu, która formalnie ma na celu uznanie personelu pielęgniarskiego za ciężkich pracowników: wewnątrz. Ta kompleksowa nowa regulacja obejmuje również włączenie zawodów pielęgniarskich do programu emerytalnego ciężkiego pracy. Przez długi czas wymagane przez związki w sektorze zdrowia ten krok może przynieść decydujący wkład w poprawę warunków pracy, która według atmosfery roboczej doświadcza wielu pielęgniarek jako „mocno obciążonych”.

Ankieta pokazuje, że tylko 38 % osób poniżej 40 -latków i 44 % z ponad 40 lat uważa, że ​​mogą powstrzymać swój zawód do emerytury. Szacuje się, że do 2050 r. Potrzebuje się około 70 000 dodatkowych pielęgniarek, a 29 % osób poniżej 35 -latków nie chce już wykonywać swojej pracy.

Wyzwania w codziennym życiu zawodowym

Sytuacja w sektorze opieki charakteryzuje się brakiem personelu i wysoką presją. Pielęgniarki często pracują nieregularnie, wykonują nocną pracę i opiekują się ludźmi w kryzysach psychicznych. Zapewniają nie tylko fizyczne, ale także znaczne osiągnięcia psychiczne. Nevertheless, the challenges that these professional groups face, according to the Chamber of Labor , are often not recognized, although they are not difficult to work, although they are numerous Kryteria rozporządzenia ciężkiej pracy spełniają się.

Obecna regulacja stanowi, że ciężki miesiąc pracy jest rozpoznawany tylko wtedy, gdy pewne wartości zużycia energii zostaną osiągnięte co najmniej 15 dni w miesiącu. W praktyce często oznacza to, że personel pielęgniarski nie może przedstawić tego dowodu wyłącznie ze względu na długie warstwy. Ponadto zastosowanie przepisów prawnych w ogólnym prawie emerytalnym poważnie ogranicza możliwości odpowiedniego uznania trudnej pracy.

Nadchodząca konferencja prasowa 22 kwietnia może oznaczać punkt zwrotny dla niezdolności do pracy w sektorze opieki. Wyższa definicja i rozpoznanie trudnej pracy może nie tylko poprawić sytuację emerytalną, ale także warunki pracy w tym centralnym sektorze.