Kitas i North Rhine -Westphalia: Nye foranstaltninger mod en mangel på personale forårsager argumenter!

Kitas i North Rhine -Westphalia: Nye foranstaltninger mod en mangel på personale forårsager argumenter!

Dortmund, Deutschland - I North Rhine-Westphalia er systemet med dagplejecentre (dagplejecentre) under betydeligt pres. På trods af det øgede antal børnepasningssteder og en stigning i personalet er mange institutioner stadig "overbelastet", som NRW -ministeriet for familieanliggender understreger. Mere end 764.000 børn bliver i øjeblikket passet i dagplejecentre, men behovet for steder, især for under tre årige, vokser. Manglen på kvalificerede arbejdstagere er fortsat en central udfordring, og det er grunden til, at statsregeringen træffer foranstaltninger for at forbedre situationen. En af disse foranstaltninger er programmet "kvalificeret henvisning til børnepasning" (QIK), der sigter mod at bringe ikke -specialist til dagplejecentre efter en kort kvalifikation for at modvirke personalet. På denne måde er mennesker uden formel pædagogisk træning specifikt uddannet til at sikre kvaliteten af ​​plejen, såsom ntv.de

kontroversiel personaleforordning

Et andet skridt til at aflaste dagplejecentre er den nye personaleforordning, der har været i kraft siden december 2024. Dette giver dig mulighed for fleksibelt at bruge ikke -relevante personaleflaskehalse, og det er grunden til, at kritikken bliver lyd, som dagplejecentre kunne udvikle sig til "opbevaringsfaciliteter". Kritikere frygter en devaluering af kvaliteten af ​​plejen, mens familieminister Josefine Paul forsikrer, at specialister fortsat vil være til stede. Den nye forordning skal hjælpe især under sygdomsbølger af dagplejecentre, hvor kortvarige supplerende arbejdstagere og barnepiger kan træde ind, såsom wdrichten/landespolitik/kitas-schliessungen-102.html "> wdr

Verdi Union hæver alarmen over personalets faldende kvalifikationer og taler om en "dramatisk nedadgående spiral". Familiens ministerium understreger på den anden side, at flere og flere mennesker vælger et erhverv inden for børnepasning. På trods af det øgede antal specialister opfattes situationen i mange dagplejecentre som anspændt. Forældre kommenterer især kvaliteten af ​​plejen af ​​deres børn. Med HR -forordningen vil statsregeringen gerne finde korte -term -løsninger, der dog støder på blandede reaktioner.