Progrès dans l'accord collectif: meilleurs salaires et conditions de travail pour les chauffeurs de bus!

Progrès dans l'accord collectif: meilleurs salaires et conditions de travail pour les chauffeurs de bus!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - Dans un progrès significatif pour les chauffeurs de bus: à l'intérieur en Autriche, les syndicats Vida et la Chambre de commerce Autriche (WKö) ont négocié une nouvelle convention collective. Cela a été fait dans le cadre de la cinquième cycle de négociations, dans laquelle les conditions de travail pour environ 12 000 employés dans des sociétés de bus privées telles que Postbus et le Dr Richard part. Anil Zümrüt, directeur de négociation de VIDA, a annoncé que l'accord prévoyait une augmentation de salaire réelle de 3,6% par rapport au 1er janvier 2025, ainsi qu'une augmentation promise des salaires conformément à l'inflation à partir du 1er janvier 2026. Selon ots.at, en particulier, une augmentation de l'alimentation de 14% sur deux années est obtenue.

Les progrès dans l'amélioration des conditions de travail sont particulièrement remarquables. Par exemple, le supplément de travail de nuit de deux heures est élargi et la prévisibilité des loisir doit être améliorée. Markus Petritsch, le président de la région de Straße près de Vida, a déclaré que ces nouvelles conditions pourraient rendre le travail plus attrayant et aider à réparer le personnel. Le syndicat remercie également les partisans de l'alliance "Nous conduisons ensemble", y compris les organisations de protection du climat des vendredis pour l'avenir, qui travaillent également pour de meilleures conditions de travail et plus de personnel. Ceci est considéré comme essentiel pour les transports publics attrayants et respectueux du climat, ainsi que de gruene.berlin

Besoin d'améliorations

La situation n'est pas seulement limitée à l'Autriche. En Allemagne, près de 20 000 employés de Berliner Verkehr (BVG) et de la Berlin Transport Company (BT) se bat dans des conditions tout aussi difficiles. Là, un renforcement massif des transports publics locaux est nécessaire pour rendre la mobilité sûre, abordable et climatique pour tout le monde. La charge de travail extrême et le manque de personnel conduisent souvent à des stands de stress et de maladie, ce qui exacerbe encore la situation. Dans ce contexte, la négociation collective actuelle est d'une importance centrale afin d'améliorer les conditions de travail fondamentales et d'élever le personnel.

La mobilisation nationale de #wiring ensemble, qui unit les employés, les syndicats et les militants climatiques, indique clairement que l'expansion de l'association environnementale et la création de conditions de travail sûres doivent aller de pair. C'est le seul moyen de contrer le point mort imminent des transports publics et le passage urgent à la mobilité durable.