Amiral Group: Premii pentru managementul și cultura corporativă excelente!

Amiral Group: Premii pentru managementul și cultura corporativă excelente!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - Grupul Amiral a primit recent mai multe premii semnificative care subliniază rolul său de companie de frunte în industrie. La 25 februarie 2025, amiralul a fost onorat ca „cel mai bun recrutor 2024/25” și a acordat certificatul „Familia profesională”. Aceste onoruri reflectă angajamentul companiei față de o politică de personal de înaltă calitate și o cultură corporativă prietenoasă cu o familie. „Angajații noștri sunt inima succesului nostru”, a spus Monika Racek, CEO al Amiral Casinos & Entertainment AG. Această declarație sentimentală subliniază importanța companiei în crearea unui mediu de muncă de susținere, care include în principal modele de lucru flexibile și oferte diverse.

Premiul ca „cel mai bun recrutor 2024/25” dovedește profesionalismul în managementul personalului și eficacitatea strategiilor de recrutare ale amiralului. Această onoare a fost acordată la Viena în noiembrie 2024 și s -a bazat pe recenzii ale instituțiilor bine cunoscute, inclusiv la Universitatea de Afaceri Economice din Viena. Conform mesajului oficial [amiral.ag], această recunoaștere arată că Amiralul se străduiește continuu să promoveze talentul și să urmărească abordări inovatoare în recrutare. În plus, amiralul a fost chiar clasificat drept unul dintre cei mai buni angajatori din categoria „x mare” (de la 500 de angajați), cu un loc impresionant al 5 -lea în evaluarea Great Place to Work® în Austria pentru 2024. Acest sondaj a luat în considerare voturile a aproximativ 1,9 milioane de angajați și oferă că Amiralul își asumă un rol de pionierat la locul de muncă.

angajamentul față de excelență

Premiul ca companie de frunte reprezintă angajamentul durabil al amiralului în responsabilitatea economică și socială. Paul Kozelsky, director general al amiralului Sportwetten GmbH, subliniază că compania acționează nu numai ca angajator, ci și ca un factor important de afaceri în Austria. „Acest premiu confirmă angajamentul nostru pentru excelență, inovație și creștere durabilă”, a subliniat Kozelsky. Amiralul se poziționează clar ca model în industrie în ceea ce privește antreprenoriatul responsabil și promovarea unei culturi pozitive la locul de muncă.