Światowy Dzień Whore 2025: Migranci w Austrii walczą o swoje prawa!

Światowy Dzień Whore 2025: Migranci w Austrii walczą o swoje prawa!

Wien, Österreich - 2 czerwca 2025 r. Obchodzony jest Międzynarodowy Światowy Dzień Whore, dzień, który zwraca uwagę na rzeczywistość życia, praw i warunków pracy seksualnych. Pierwotnie w 1975 r. W Lyonie we Francji, kiedy ponad 100 pracowników seksualnych zajmowało kościół, aby zaprotestować przeciwko przemocy policyjnej i dyskryminacji, ten dzień stał się ważniejszy i symbolizuje globalną walkę o uznanie i godność ludzką w pracy seksualnej. W Austrii, gdzie około 6 000 do 8 000 osób pracuje w pracy seksualnej, 90 % z nich to kobiety, z których 80–85 % to migrantki. Główne pochodzenie to Rumunia, Bułgaria, Węgry i Nigeria. Silne hotspoty do pracy seksualnej w Austrii to Wiedeń, Graz, Linz i regiony graniczne na wschodzie kraju.

Realia życiowe migrantów w pracy seksualnej są często kształtowane przez niepewne warunki ekonomiczne. Wiele zainteresowanych kobiet widzi, jak to działa sposób na wsparcie swoich rodzin. Coronapandemic dodatkowo zaostrzył sytuację, ponieważ wiele kobiet straciło swoje dochody i nie miało dostępu do wsparcia bezrobocia lub pakietów pomocniczych. Znaczna część pracowników seksualnych pracuje w nielegalnych obszarach, co znacznie zmniejsza dostęp do opieki medycznej i ochrony prawnej. Dyskryminacja, stygmatyzacja i marginalizacja są centralnymi cechami, z którymi stoją te kobiety, jak podkreśla Bendena Kenga Masha ze Stowarzyszenia Lefö: „Realia życiowe migrujących pracowników seksualnych są silnie ukształtowane przez niepewność i wykluczenie społeczne”. href = "https://www.kosmo.at/welthurenag-die-biterte-wahrheit-wacher-balkan-frauen-in-oesterreich/"> kosmo zgłoszono.

Dyskryminacja strukturalna i roszczenia prawne

Problemy, których doświadczają migrujących pracowników seksualnych w Austrii, nie są izolowane. Powszechne formy dyskryminacji, takie jak rasizm, seksizm i klasyzm, są powszechne. Niepewne warunki pracy, które wpływają nie tylko na te zawody specjalne, ale także wiele innych działań migrantów, wymagają pilnych środków prawnych w celu ochrony praw człowieka tych kobiet. Organizacje takie jak Lefö, SXA-Info i Amnesty International wymagają dekryminalizacji pracy seksualnej, lepszego dostępu do opieki zdrowotnej i korzyści społecznych, a także uznania pracy seksualnej jako regularnej pracy. Ponadto centralne znaczenie ma ochrona przed przemocą, wyzyskiem i handlem ludźmi. amnesty podkreśla, że dyskurs na temat pracy seksualnej jest przeprowadzany na podstawie prawa pracy zamiast argumentów moralnych.

Kolejnym pilnym problemem jest zakaz pracy dla pracowników seksualnych zawodowych. Pomimo skutecznych terapii, które zapobiegają przenoszeniu wirusa, są one stygmatyzowane i popychane w nielegalność. Profesjonalny zakaz nie odzwierciedla rzeczywistości medycznej i zaprzecza zasadom równego leczenia. AIDS AIDS wymaga odwołania niniejszego rozporządzenia w celu poprawy akceptacji i ochrony tych kobiet.

Przemoc i rola policji

Kwestia ochrony przed przemocą ma największe znaczenie dla pracowników seksualnych. Często uważają policję bardziej jako zagrożenie niż na przykład ochrony. Dają to doniesienia o policyjnej szykanie i rażącym traktowaniu, których doświadcza wielu pracowników seksualnych w różnych krajach. Z lęku przed stygmatyzacją i prześladowaniami przestępcze wahasz się zgłosić przemoc i naruszenia praw człowieka. Konieczne jest podejście oparte na prawach człowieka, aby upewnić się, że pracownicy seksualne mogą skontaktować się z władzami bez obawy o konsekwencje prawne. magazin.hiv Wymaga, aby prawa pracowników seksualnych były priorytetów, a sprawcy byli w pełni uwzględnione.

Ogólnie rzecz biorąc, wyzwania, przed którymi stoją migrujący pracownicy seksualne, są złożone i wymagają kompleksowego zrozumienia podstawowych problemów strukturalnych. Międzynarodowy Światowy Dzień Whores oferuje ważną platformę do zwrócenia uwagi na potrzebę reform i wzmocnienie głosów tej często marginalizowanej grupy.

Details
OrtWien, Österreich
Quellen

Kommentare (0)