Ludwig ignoruje propozycję służby społecznej Doskozila: jaki rodzaj Wiedeń?

Ludwig ignoruje propozycję służby społecznej Doskozila: jaki rodzaj Wiedeń?

Vienna, Österreich - 22 maja 2025 r. Burmistrz Wiedeńskiej, Michael Ludwig, także lider Partii Stanowej, jest przedmiotem debaty na temat wojska lub służby społecznej zaproponowanej przez Hansa Petera Doskozila, jego odpowiednika z Burgenland. Pomimo wybuchowego charakteru propozycji Ludwig pozostał zarezerwowany i odrzucił ocenę. „Jestem zajęty innymi tematami, szczególnie w obliczu wyzwań budżetowych” - powiedział Ludwig.

Doskozil uważa, że ​​taka usługa społeczna może przyczynić się do mobilizacji personelu w zakresie zawodów pielęgniarskich i społecznych. W idei widzi potencjał tworzenia pilnie potrzebnych zasobów w sektorze, który jest coraz bardziej pod presją. Z drugiej strony Ludwig podkreśla wysokie wymagania dotyczące szkolenia i doświadczenia, jakie przynosi ten zawód. „Praca w pielęgniarstwie wymaga intensywnego szkolenia i przynosi ze sobą wielką odpowiedzialność” - wyjaśnia i kontynuuje, że liczba pielęgniarek w Wiedniu powinna zostać rozszerzona.

Wyzwania związane z zabezpieczeniem wykwalifikowanych pracowników

Dyskusja na temat służby wojskowej lub społecznej jest częścią większego tematu: zabezpieczenie wykwalifikowanych pracowników w Austrii. Federalne Ministerstwo Pracy i Spraw Społecznych przeanalizuje przepływy rynku pracy w latach 2024–2028. Szacuje niewykorzystany potencjał u kobiet, pracowników niebędących niemiecami i starszymi, a także patrzy na takie wyzwania, jak zmiany demograficzne i zmiany technologiczne

Zmiana demograficzna ma już zauważalny wpływ na rynek pracy, szczególnie w regionach słabych strukturalnie. Liczba osób samozwańczych zmniejsza się, co zagraża sukcesji firmy i początkowym. Jednocześnie przewiduje się wzrost tendencji do zatrudnienia kobiet, osób starszych i obywateli spoza Niemiec, z których wszystkie mogą przyczynić się do zwalczania niedoboru wykwalifikowanych pracowników. W określonych scenariuszach istnieje potencjał do 460 000 starszych pracowników, którzy mogliby pomóc w spadku pracowników.

Wpływ na gospodarkę

Strategiczne wyrównanie struktury gospodarczej powinno mieć na celu zrównoważoną ochronę wykwalifikowanych pracowników. Konsumpcja prywatnych gospodarstw domowych jest identyfikowana jako główny motor wzrostu gospodarczego, podczas gdy przemysł eksportowy traci znaczenie. Warstwy geopolityczne zmniejszają również opcje sprzedaży w handlu produkcyjnym, co może prowadzić do zmniejszenia miejsca pracy w branży chemicznej i branży motoryzacyjnej. Wysokie ceny i stopy procentowe ograniczają również perspektywy wzrostu branży budowlanej.

Aby uzyskać więcej informacji na temat służby wojskowej lub społecznej oraz wyzwań ekonomicznych, które wpływają na ambicje zabezpieczenia wykwalifikowanych pracowników, przeczytaj artykuły z burgenland.orf.at i bmas.de.