Reforma pensiilor în Austria: Timp pentru schimbări durabile!

Reforma pensiilor în Austria: Timp pentru schimbări durabile!

Österreich - În Austria, reformele masive sunt iminente în sistemul de pensii! Experții din sectorul economic și social, inclusiv șeful WIFO, Gabriel Felbermayr, solicită să sublinieze vârsta de 65 până la 67 de ani pentru a face față situației de criză financiară. Majoritatea bugetului federal se încadrează acum în plățile de pensii, iar presiunea este în creștere, deoarece subvenția federală ar putea crește cu 60 la sută până în 2029. "Sistemul nu a fost ajustat timp de 20 de ani. Este timpul să ne gândim la o reformă", subliniază Felbermayr. Aceste avertismente nu sunt nefondate, deoarece, conform raportului Comisiei de securitate a pensiilor și previziunile pentru dezvoltarea demografică, țara are nevoie urgentă de măsuri pentru a evita un dezastru, ca kurier

provocările sunt uriașe

Sistemul de pensii din Austria se confruntă cu provocări având în vedere o populație din ce în ce mai veche. La fiecare zece ani, speranța de viață crește cu aproape trei sferturi de an. Aceasta înseamnă că oamenii primesc pensii mai mult timp, ceea ce conține și sistemul. Expertul de pensii WIFO Thomas URL sugerează că vârsta de pensionare se leagă automat de speranța de viață, o practică care a fost deja implementată cu succes în multe țări scandinave. „Cel mai bun moment pentru reforme a fost acum 20 de ani, al doilea cel mai bun este acum”, explică șeful Eco-Austria, Monika Köppl-Turyna, în timp ce a subliniat urgența situației, deci krone .

În plus, ajustările anuale ale pensiilor sunt înșurubate pentru a nu le crește întotdeauna dincolo de inflație în viitor. Astfel de măsuri pe termen scurt ar putea economisi milioane și stabilizarea sistemului. Adaptarea pensiei coridorului este, de asemenea, pentru dezbatere, în timp ce pe termen lung, accentul ar trebui să fie pus pe consolidarea companiei și a prevederilor private de pensionare. „Este demografia, stupidă!”, Georg Feith rezumă situația din echitatea generației. În acest moment, doar 3 angajați vin la un pensionar, iar acest număr este de așteptat să scadă la 1,7 până în 2050. Un adevărat apel de trezire pentru politică!