Pensjonsreform i Østerrike: Tid for bærekraftige endringer!

Pensjonsreform i Østerrike: Tid for bærekraftige endringer!

Österreich - I Østerrike er massive reformer overhengende i pensjonssystemet! Eksperter fra den økonomiske og sosiale sektoren, inkludert WIFO -sjef Gabriel Felbermayr, trang til å understreke 65 til 67 år for å takle finanskrisesituasjonen. Flertallet av det føderale budsjettet strømmer nå inn i pensjonsutbetalinger, og presset vokser fordi det føderale tilskuddet kan øke med 60 prosent innen 2029. "Systemet ble ikke justert på 20 år. Det er på høy tid å tenke på en reform," understreker Felbermayr. Disse advarslene er ikke grunnløse, for ifølge rapporten fra pensjonssikkerhetskommisjonen og prognosene for demografisk utvikling, trenger landet raskt tiltak for å avverge en katastrofe, som Utfordringene er enorme

Pensjonssystemet i Østerrike står overfor utfordringer med tanke på en stadig mer gammel befolkning. Hvert ti år øker forventet levealder med nesten tre kvartaler av et år. Dette betyr at folk får pensjon lenger, som også inneholder systemet. WIFO -pensjonsekspert Thomas URL antyder at pensjonsalderen automatisk kobler til forventet levealder, en praksis som allerede er implementert vellykket i mange skandinaviske land. "Den beste tiden for reformer var for 20 år siden, den nest beste er nå," forklarer Eco-Austria-sjefen Monika Köppl-Turyna, mens han understreker den presserende situasjonen, så Krone .

I tillegg er de årlige pensjonsjusteringene skrudd for ikke alltid å øke dem utover inflasjonen i fremtiden. Slike kortsiktige tiltak kan spare millioner og stabilisere systemet. Tilpasningen av korridorpensjonen er også oppe til debatt, mens fokuset på lang sikt bør være på å styrke selskapet og privat pensjonisttilværelse. "Det er demografien, dum!", Oppsummerer Georg Feith situasjonen fra generasjonen egenkapital. For øyeblikket kommer bare 3 ansatte til en pensjonist, og dette tallet forventes å falle til 1,7 innen 2050. En virkelig vekker for politikk!

Details
OrtÖsterreich
Quellen

Kommentare (0)