Réforme des pensions en Autriche: temps pour des changements durables!

Réforme des pensions en Autriche: temps pour des changements durables!

Österreich - En Autriche, les réformes massives sont imminentes dans le système de retraite! Des experts du secteur économique et social, y compris le patron de l'OMFO Gabriel Felbermayr, ont envie de souligner l'âge de 65 à 67 ans afin de faire face à la situation de crise financière. La majorité du budget fédéral s'écoule désormais dans les paiements de retraite, et la pression augmente parce que la subvention fédérale pourrait augmenter de 60% d'ici 2029. "Le système n'a pas été ajusté pendant 20 ans. Il est grand temps de penser à une réforme", souligne Felbermayr. Ces avertissements ne sont pas infondés, car selon le rapport de la Commission de sécurité des retraités et les prévisions de développement démographique, le pays a besoin de mesures d'urgence pour éviter une catastrophe, car kurier

Les défis sont énormes

Le système de retraite en Autriche est confronté à des défis en raison d'une population de plus en plus ancienne. Tous les dix ans, l'espérance de vie augmente de près de trois trimestres par an. Cela signifie que les gens reçoivent une pension plus longtemps, qui contient également le système. L'expert en retraite de l'OMFO Thomas URL suggère que l'âge de la retraite est automatiquement lié à l'espérance de vie, une pratique qui a déjà été mise en œuvre avec succès dans de nombreux pays scandinaves. "Le meilleur moment pour les réformes a été il y a 20 ans, le deuxième meilleur est maintenant", explique le patron de l'éco-Auteur Monika Köppl-Turyna, tout en soulignant l'urgence de la situation, donc krone .

De plus, les réglages annuels de pension sont vissés afin de ne pas toujours les augmenter au-delà de l'inflation à l'avenir. Ces mesures à court terme pourraient économiser des millions et stabiliser le système. L'adaptation de la pension du couloir est également à débattre, tandis qu'à long terme, l'accent devrait être mis sur le renforcement de l'entreprise et de la disposition de retraite privée. "C'est la démographie, stupide!", Georg Feith résume la situation de la Generation Equity. À l'heure actuelle, seuls 3 employés viennent chez un retraité, et ce numéro devrait chuter à 1,7 d'ici 2050. Un véritable appel à la politique!