Žene u tirolu: 43,6 % manje mirovine - alarmantna nejednakost!

Žene u tirolu: 43,6 % manje mirovine - alarmantna nejednakost!

Tirol, Österreich - "Dan jednakih mirovina", koji pada 24. srpnja ove godine, osvjetljava ozbiljne razlike u pružanju mirovine između muškaraca i žena u Tirolu. Na današnji dan muškarci su se već preselili u onoliko mirovine koliko su žene sačuvane tijekom cijele godine. Prema dolomitenstadt dobivaju se u tirolou od 44 posto. Muškarci primaju prosječno 2.477 eura mjesečno, dok žene dobivaju samo 1.396 eura. Ovaj zabrinjavajući trend prikazan je i u cijeloj Austriji, gdje je jaz u rodnoj mirovini 39,7 posto, a žene prosječno 1,527 eura mjesečno u odnosu na 2.535 eura za muškarce.

Uzroci ovog jaza su raznoliki. Razlike u prihodima od strukturnih prihoda, rad s vremenom radnog vremena i akvizicije zbog skrbi samo su neki od čimbenika koji utječu na i prihod i kasniju mirovinu. Žene su nesrazmjerno pogođene siromaštvom starih i često žive u financijskoj ovisnosti o svojim partnerima. Eva Pawlata, vijećnica žena i društvene zemlje, naglašava koliko je važna neovisna financijska sigurnost u radnom životu.

Dan akcije i mjere za poboljšanje

Kako bi skrenuli pozornost na nejednaku raspodjelu mirovina, nacionalni "Dan jednakih mirovina" slavi se 7. kolovoza 2025. na današnji dan, muškarci u Austriji imaju toliko mirovine koliko su žene sačuvane samo krajem godine. Činjenica da se razlika u mirovini samo minimalno smanjila u usporedbi s prethodnom godinom ukazuje na sporu progresivnost ove teme. Prognoze pokazuju da bi moglo potrajati više od 100 godina da zatvorimo mirovinsku jaz ako tempo tako ostane.

U listopadu 2023. ponuda savjetovanja i treniranja pod nazivom "Povratak i odlazak u tirolski radni svijet" pokrenuta je u listopadu 2023. godine. Ovaj program ima za cilj uravnoteženo zapošljavanje žena i muškaraca, a podržava država Tyrol zajedno s Europskim društvenim fondom Plus. Treniranje nudi individualnu podršku ljudima koji žele pomoći svojim zaposlenicima da poboljšaju kompatibilnost rada i privatnog života.

Učinci dijela -vremena rada

Još jedan hitni problem je veliki broj žena koje rade dio -vrijeme. Preko 50 posto žena je dio -vrijeme, od kojih su mnoge nehotice. To dovodi do značajno nižih zahtjeva za mirovine. Prema ögb želi raditi više sati, ali ne može. Naglašava se da povećanje dobi mirovine samo za žene nije dovoljno za poboljšanje postojeće situacije. Potrebne mjere uključuju stvaranje zdravih radnih uvjeta i poboljšanje kreditiranja vremena stvaranja djeteta.

Prema podacima Federalnog statističkog ureda u Njemačkoj, jaz u dobnom dohotku spol je 27,1 posto. Žene u dobi od 65 i više godina primaju u prosjeku od 18.663 eura godišnje, dok muškarci dobivaju 25.599 eura iste dobi. Alarmantno je i činjenica da se 20,8 posto žena starijih od 65 godina smatra rizikom od siromaštva, dok je za muškarce samo 15,9 posto. Ovi trendovi jasno pokazuju da je staro siromaštvo ženski problem koji hitno treba riješiti kako bi se postigla socijalna pravda.

Sveukupno, dostupni podaci i izvješća pokazuju da je potrebna kombinacija političkih mjera i društvenih promjena kako bi se zatvorio jaz u mirovini i omogućio ženama da osigura postojanje.