Femmes dans le travail: donc elles gagnent enfin plus et bercent leur carrière!
Femmes dans le travail: donc elles gagnent enfin plus et bercent leur carrière!
Deutschland - Le jour du monde de la femme, le 8 mars 2025, le «Krone» apporte une analyse révolutionnaire du revenu des femmes en Autriche, qui illustre parfaitement le revenu brut mensuel que les femmes sont parmi les meilleurs salariés. Dans un graphique clair, les valeurs de seuil sont montrées que les catégories «haut, haut, haut ou haut». En outre, il y a de précieux conseils du célèbre consultant en personnel Natascha Kornfeld-Ebner comment les femmes peuvent faire avancer leur carrière et se rendre financièrement indépendante, comme cela est souligné dans l'analyse. Ces informations sont non seulement destinées à l'encouragement, mais aussi à un appel à l'égalité dans la vie professionnelle.
En Allemagne, la situation d'acquisition des femmes est un sujet central. Selon le rapport social de 2024, le Federal Center for Political Education est encore souvent considéré comme le principal responsable du puits de la famille, qui est fortement façonné par le traditionalisme. Une enquête statistique a montré qu'en 2022, plus de 63% des hommes vivent de leur propre emploi, tandis que les femmes ne sont que de 49% pour les femmes. La réalité difficile est également évidente dans l'écart de rémunération entre les sexes: alors que les femmes gagnent 18% de moins que les hommes en 2023, le déséquilibre devient encore plus clair si l'on regarde le taux d'emploi inférieur et le travail en temps partant des femmes qui doivent souvent se restreindre dans leur emploi en raison de la garde des enfants et des obligations familiales. Les chiffres indiquent clairement que malgré l'emploi accru des femmes - plus récemment à 73% - il existe encore des écarts considérables qui sont favorisés par des structures sociales profondément enracinées.
un aperçu de la disposition de la retraite et de la sécurité sociale
Les effets de ces pentes sont alarmants, car les femmes ont non seulement des difficultés dans la vie professionnelle en raison de leurs revenus inférieurs, mais sont également confrontés à un «écart de retraite sexiste» important dans la vieillesse. Les statistiques montrent que les femmes âgées de 65 ans et plus en 2023 ont un revenu d'âge moyen de 39,4% de moins que les hommes. Cela signifie que de nombreuses femmes âgées sont plus affectées par la pauvreté et l'exclusion sociale que leurs pairs masculins. Ces inégalités sont un appel de réveil urgent pour la société, l'égalité et les opportunités pour les femmes dans la vie professionnelle en Autriche et en Allemagne.
La combinaison de l'analyse de la "couronne" et du rapport social 2024 de l'Allemagne montre non seulement les principaux défis, mais aussi la nécessité d'obtenir enfin ces sujets au centre des débats politiques et sociaux.
Pour des informations plus détaillées sur les sujets et les statistiques, visitez les rapports détaillés de "krone" et DetailsOrt Deutschland Quellen
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