Mujeres en el trabajo: ¡así que finalmente ganan más y rockearán su carrera!
Mujeres en el trabajo: ¡así que finalmente ganan más y rockearán su carrera!
Deutschland - En el Día Mundial de la Mujer el 8 de marzo de 2025, el "Krone" trae un análisis innovador de los ingresos de las mujeres en Austria, que ilustra perfectamente los ingresos brutos mensuales se encuentran entre las principales ganadoras. En un gráfico claro, los valores de umbral se muestran que las categorías de mujeres "superiores, superiores, superiores o de alta ganadora". Además, hay valiosos consejos del reconocido consultor de personal Natascha Kornfeld-Ebner cómo las mujeres pueden avanzar en su carrera y hacerse financieramente independientes, como se subraya en el análisis. Esta información no solo está destinada al aliento, sino también a un llamado a la igualdad en la vida laboral.
En Alemania, la situación de adquisición de las mujeres es un tema central. Según el informe social en 2024, el Centro Federal para la Educación Política a menudo se considera el principal responsable de la bienvenida de la familia, que está fuertemente formado por el tradicionalismo. Una encuesta estadística mostró que en 2022 más del 63 % de los hombres se ganan la vida con su propio empleo, mientras que las mujeres son solo del 49 % para las mujeres. La realidad desafiante también es evidente en la brecha salarial de género: mientras que las mujeres ganan un 18 % menos que los hombres en 2023, el desequilibrio se vuelve aún más claro si uno mira la tasa de empleo más baja y el trabajo en parte de las mujeres que a menudo tienen que restringirse en su empleo debido a las obligaciones de cuidado de niños y familiares. Las cifras dejan en claro que a pesar del aumento del empleo de las mujeres, más recientemente con un 73 %, todavía hay discrepancias considerables favorecidas por estructuras sociales profundamente arraigadas.
Una mirada a la provisión de jubilación y al Seguro Social
Los efectos de estas pendientes son alarmantes, porque las mujeres no solo tienen dificultades en la vida profesional debido a sus ingresos más bajos, sino que también se enfrentan a una significativa "brecha de pensiones de género" en la vejez. Las estadísticas muestran que las mujeres de 65 años en 2023 tienen un ingreso promedio de edad de 39.4 % menos que los hombres. Esto significa que muchas mujeres mayores se ven más afectadas por la pobreza y la exclusión social que sus compañeros masculinos. Estas desigualdades son un llamado urgente para la sociedad, la igualdad y las oportunidades para las mujeres en la vida profesional tanto en Austria como en Alemania.
La combinación del análisis de la "corona" y el informe social 2024 de Alemania no solo muestra los principales desafíos, sino también la necesidad de finalmente obtener estos temas en el centro de debates políticos y sociales.
Para obtener información más detallada sobre los temas y estadísticas, visite los informes detallados de "krone" y DetailsOrt Deutschland Quellen
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