In New York sorgt Außenministerin Annalena Baerbock für Aufsehen mit ihrer Forderung, die erste Frau als Generalsekretärin der Vereinten Nationen zu wählen. Während der UN-Generaldebatte stellte die Grünen-Politikerin klar, dass in jedem Land mindestens 50 Prozent der Bevölkerung Frauen seien, doch seit Gründung der UN vor 80 Jahren gab es noch nie eine weibliche Führungspersönlichkeit an der Spitze. Diese Diskrepanz zwischen den Forderungen der Organisation nach Gleichheit und der tatsächlichen Realität bezeichnete Baerbock als überfällig und ungerecht. Ihre Worte sollten als starken Appell verstanden werden, die Gleichstellung der Geschlechter auch im höchsten Amt der Weltorganisation zu berücksichtigen.
„Wir müssen endlich die Formulierung ‚Frau Generalsekretärin, Sie haben das Wort‘ üben“, rief Baerbock den Teilnehmern der Debatte zu. Mit Nachdruck stellte sie fest, dass es an der Zeit sei, dem Amt eine Frau zu verleihen. Die Forderung ist nicht nur symbolischer Natur, sondern könnte weitreichende Auswirkungen auf die Wahrnehmung der UN und deren Engagement für Gleichheit und Gerechtigkeit weltweit haben.
Kontext zur Wahl des nächsten Generalsekretärs
Der derzeitige Generalsekretär António Guterres, der seine zweite Amtszeit bis 2026 ausübt, hat sich ebenfalls für eine Frau als seine Nachfolgerin ausgesprochen. Dies könnte der erste Schritt in Richtung einer geschlechtergerechten Leitung der UN sein. Bisher gab es insgesamt neun Generalsekretäre, und alle waren Männer. In den UN-Kreisen wird diskutiert, dass der nächste Generalsekretär aus dem sogenannten globalen Süden stammen könnte, wobei der Name von Mia Mottley, der Ministerpräsidentin von Barbados, immer wieder fällt.
Baerbocks Position wird von vielen als mutig angesehen, besonders in einer Zeit, in der Geschlechtergerechtigkeit und Gleichstellung weltweit in den Fokus rücken. Die Wahl einer Frau in diese einflussreiche Rolle würde nicht nur Fortschritt für die UN signalisieren, sondern könnte auch Inspiration für Frauen weltweit sein. Es bleibt abzuwarten, ob die internationale Gemeinschaft bereit ist, diesen Schritt zu gehen, um Gleichheit in den höchsten Sphären der Politik zu gewährleisten, wie www.radioherne.de berichtet.
In den letzten Jahren haben zahlreiche Länder Maßnahmen ergriffen, um Frauen in Führungspositionen zu fördern. Der Vorstoß von Baerbock könnte als Teil eines größeren Trends gesehen werden, der darauf abzielt, Frauen mehr Gehör und Einfluss zu verschaffen, nicht nur in der Politik, sondern auch in der Wirtschaft und Gesellschaft insgesamt. Dies könnte den Weg für weitere Reformen innerhalb der UN ebnen.
