VW onder druk: honderden werknemers voor pensionering!

VW onder druk: honderden werknemers voor pensionering!

Wolfsburg, Deutschland - In het midden van een van de grootste crises in de Duitse auto -industrie wordt het prestatieprogramma verder aangescherpt in Volkswagen (VW). De autofabrikant van Wolfsburg is van plan om van meer dan 1500 werknemers af te komen, en dit heeft al opwinding onder de werknemers veroorzaakt. Volgens een rapport van de "Wolfsburger Allgemeine Zeitung" hebben sommige getroffen werknemers al van hun superieuren geleerd dat ze in beeld zijn gekomen.

Het bedrijfsmanagement is gebaseerd op een strategie die werknemers in staat zou moeten stellen om het bedrijf vrijwillig te verlaten in plaats van beëindigingen uit te spreken. Werknemers uit de jaren 1961 tot 1964 worden met name getroffen, die in het verleden al een aanbod hadden ontvangen bij gedeeltelijke pensionering. VW hoopt dat deze werknemers nu besluiten om voortijdig met pensioen te gaan. Details over de nieuwe aanbiedingen die aan de getroffen worden gedaan, zijn echter nog niet bekend. VW heeft hier geen commentaar op gegeven.

Massieve besparingen gepland

De spaarmaatregelen betreft vooral werknemers in het indirecte gebied, d.w.z. in de administratie. VW heeft zichzelf het doel gesteld om de personeelskosten met een totaal van 20 procent tegen 2026 te verlagen. Naast voortijdig pensioen is het bedrijf ook van plan om beëindigingscontracten met ontslagvergoedingen en bundeltaken aan te bieden om de kosten verder te verlagen. Deze drastische maatregelen maken deel uit van de inspanningen van VW om zich te laten gelden in een uitdagende marktlandschap en om het concurrentievermogen te waarborgen.