Suche
Mein Konto
A Brücke Rendsburg 40 év után átvált a DRK-ra – új kezdet!
40 év után a Rendsburg-Eckernförde híd a közös SH-ból a DRK-ba költözik a szociális területen való együttműködés erősítése érdekében.
A Brücke Rendsburg 40 év után átvált a DRK-ra – új kezdet!
Rendsburg.Drámai változás a szociális szektorban: 40 év után kiválik a Paritätischer Wohlfahrtsverbandból a Rendsburg-Eckernförde híd, az ország egyik legnagyobb szociális intézménye! Az évfordulón a híd a Német Vöröskereszt (DRK) regionális szövetségének harmadik társasági tagja lesz. A döntést hivatalos megállapodással pecsételték meg szerdán Rendsburgban, a hullámok pedig hullámokat vetnek!
Heike Rullmann, a híd igazgatósági tagja a DRK-val való „egyenlő szintű együttműködésről” beszél. „A híd négy évtized alatt szerteágazó, sikeres vállalatcsoporttá fejlődött” – magyarázza. A DRK regionális szövetsége, amelyet Anette Langner igazgatósági szóvivő képvisel, lelkesen fogadja az új kiegészítést: „Nagyon örülünk, hogy egyesületünk társasági tagjaként üdvözölhetjük a Rendsburg-Eckernförde hidat.” A híd nemcsak lenyűgöző szakértelmet hoz, hanem egy változatos kínálati portfóliót is, amely tökéletesen kiegészíti a DRK szerkezeteit.
A Bridge elhagyja az paritási táblázatot
A döntés, hogy kilép a Paritätischen Landesverbandból a több mint 500 tagszervezetével, nem volt könnyű. Rullmann hangsúlyozza, hogy ezt a lépést több mint egy éve intenzíven vitatják. „Elszalasztjuk a demokratikus lehetőségeket a szakmai és társadalmi-politikai pozíciókban való részvételre” – mondta a Brücke főnöke. A DRK-val most egy erős partnerünk van, aki jól behálózta a régiót, és több mint 8000 taggal rendelkezik 66 helyi egyesületben.
A középpontban egy közös cél áll: az önkéntes munka erősítése és az ellátás javítása a szomszédsági segítségnyújtásban. „Észrevettük, hogy egyre nagyobb nyomás nehezedik ránk a szociális területen” – figyelmeztet Langner, a DRK főnöke. A demográfiai változás nemcsak pénzügyi kihívásokat hoz magával, hanem szakképzett munkaerőhiányt is. A jövőbeni szociális munka minőségének biztosítása érdekében a Brücke és a DRK olyan innovatív koncepciókra és közös projektekre támaszkodik, mint például a diákok iskolai mentős képzésre, valamint önkéntesek képzési kurzusainak kidolgozása.